Mugs CORP

Pour les besoins de notre client CORP, nous avons mis en place des Mugs (ref Hot Mug).

La personnalisation a été effectuée en utilisant la sérigraphie en une couleur.

Notre agence a pris en charge la mise au format du logo, les Mugs avec 03 couleurs (vert, rouge, bleu) ainsi que la personnalisation.

Le nombre Total des Mugs été de 30 pièces avec deux commandes successives.

Pourquoi offrir un mug comme cadeau d’entreprise ?

Les entreprises ont de nombreuses raisons de distribuer des tasses gratuites. En fait, les tasses personnalisées constituent un excellent choix de cadeaux d’entreprise.

Les tasses sont disponibles dans un large éventail de matériaux, de designs et de prix et sont faciles à promouvoir par le biais de cadeaux publicitaires et de concours.

L’une des raisons les plus importantes pour offrir des tasses comme cadeaux d’entreprise est le fait qu’elles peuvent être distribuées en grandes quantités.

Une entreprise peut commander des centaines, voire des milliers de tasses personnalisées à la fois, ce qui rend ce type de cadeau parfait pour les événements de reconnaissance des employés, les salons professionnels et les cadeaux de Noël.

Les tasses peuvent être offertes à tous les employés de l’entreprise ou seulement aux plus performants. Ils peuvent servir d’outil de recrutement ou être offerts aux clients pour les remercier de leur confiance.

Les tasses sont également un cadeau d’entreprise abordable par rapport à d’autres articles comme les stylos et les boîtes à café. Il ne fait aucun doute qu’ils ne seront pas gaspillés, surtout s’ils sont accompagnés de matériel promotionnel imprimé dessus, comme le logo ou les slogans de votre entreprise.

Les Mugs sont également utilisées régulièrement par la plupart des gens, ce qui fait qu’elles seront pratiquement une publicité pour votre entreprise chaque fois que quelqu’un les utilisera.

Toutes ces raisons font des Mugs l’une des meilleures options pour les cadeaux d’entreprise et les cadeaux publicitaires.

Projet effectué au mois d’Août et de septembre 2015